Posts by SpielerIn

    Das mit der Generationslücke hat mehrere Gründe, ändert aber nichts. Zumal Brehm genau diese Stärke mitgebracht hatte.


    Das Einfrieren oder Vorgabe der Aufstellung/Taktik bei den Duellen zweier Teams eines Managers habe ich als Vorschlag schon häufiger gebracht. Insbesondere LasVegas hat stark dagegen geredet . Aus meiner Sicht die eleganteste Lösung.


    Einfach den Hv dem Zweitteam zu nehmen ist auch eine Idee. Allerdings reicht dies noch nicht aus. Bei drei gleichstarken Teams, wobei 2x von einem Manager ist das Auswärtsspiel beim Zweitverein trotzdem der entscheidende Unterschied,bzw. durch Zufallsereignisse sogar das Heimspiel. Und auf diese Konstellation läuft es hinaus.


    Das ich nur einen Jugendlichen ausgebildet habe, bzw. ausbilde ist dem Normaluserstatus geschuldet. Hier kommen die zwei Leihspieler am wenigsten zum Tragen. Als Premium würde ich anders ausbilden.


    (neuwiealt)

    Zu dem Vorwurf, dass ich jetzt erst rumjammer stimmt nicht. Das habe ich schon lange zuvor bei Litzes Zeit der Dominanz getan und die Probleme sind für nicht Premiummitglieder geblieben. Ohne den erwähnten Zufallsfund von Ralf Büttner wäre der Zeitraum noch größer, in denen nur Premiumuser den Titel geholt haben. Unter den aktuellen Umständen, besteht auch keine Chance für Nichtpremiumuser den Titel alleine zu erreichen.


    (neuwiealt)

    Die 5000 hätte ich einfach abgezogen, ohne sie jemand anderem gutzuschreiben.


    Konditionsvorteile hätte ich bei ca. 8 Punkten pro Saison angesiedelt. Ob das dann den Wert eines Konditrainers entspricht, weiß ich nicht.


    Ob die vorgeschlagen 5000€ dann dazu führen, dass die Zweitteams dauerhaft in Liga 2 geparkt werden, glaube ich nicht. Dafür ist der sportliche Mehrwert einfach zu groß, bzw. ohne dem ist das Erreichen der Meisterschaft in Zukunft kaum möglich.


    Klar hat LasVegas viel richtig gemacht wie zuvor auch Litze. Bei beiden Kontrahenten bin ich dem 1. Team auf den Versen. Die ganzen Zufallsereignisse nützen aber nix und auch wenn ich leicht besser sein sollte, bügelt der Heimvorteil und das Zweitteam alles nieder. Ein Ende ist da definitiv nicht in Sicht, da GoldenGate mit seinen Jugendspielern, demnächst wieder so stark sein wird, um die direkten Gegner auf Abstand zu halten.


    Der eine Spieler mehr den man leihen kann, ist ein riesiger Vorteil. Insbesondere in der Spitze, wo sowieso nicht mehr viel zu verbessern geht. Das wird auch der Hauptgrund werden, weshalb ich auf Premium zurückgreifen muss.


    Ich bin kurz davor meinen Einser Richtung Winkhausen oder Unterfranken zum Verleih anzubieten oder die GoldenGate Rolle für die beiden Teams zu spielen. :evil:


    (neuwiealt)

    GoldenGate bleibt sicher drin. Unentschieden schafft er gegen die schwächeren Teams immer durch seine zwei Starken und gegen so manch starkes Team auch. Die meisten Teams haben dann noch zusätzlich ebenfalls Jugendspieler, die gegen seine Jugend verlieren. Und zu Not hilft Casino nach.

    Bin gerade etwas angenervt von der Situation und eigentlich gibt es für mich nur noch 3 Optionen.

    1. Aufhören

    2. Premiumaccount um Konkurenzfähigkeit wieder herzustellen

    3. Liga komplett ignorieren da ohne Premium langfristig chancenlos und ohne Premium andere Ziele anstreben


    Vorschlag zu zwei Teams eines Managers in einer Liga. Da Kondition und Schläger gesparrt werden können, Jugend gefördert und sportliche Unterstützung möglich ist, würde ich eine Ausgleichszahlung jede Saison einfordern. Z.B. 5000€ pro Team.


    (neuwiealt)

    Na was denkst du denn. Ich unternehme alles, um dich zu beschäftigen ;). Du hältst zwar immer noch alle Trümpfe in der Hand, musst nun aber mehr investieren.

    Und so lange es den Heimvorteil gibt, erwarten dich immer schwere Spiele bei mir 8o


    (neuwiealt)

    Es wurde an anderer Stelle schon bemängelt und auch ich sehe hier Handlungsbedarf. Der Zeitraum wann die Spieler in Rente gehen, ist mir persönlich zu groß. Von 31 bis weit über 40 Jahre erstreckt sich das Spieleralter momentan. Diese Unterschiede spielen sportlich wie finanziell eine große Rolle und sollten dementsprechend nicht zu groß ausfallen.

    Mein Vorschlag wäre, entweder eine festes definitives Höchstalter einzuführen (z.B. 39 Jahre) oder die Wahrscheinlichkeiten hinten raus (ab z.B. 36) für eine Rentenankündigung deutlich zu erhöhen.

    Auch eine mögliche Änderung wäre es, per Spielgeld Rentenankündigung aufschieben zu können.


    (neuwiealt)

    Gutes Personal ist gefragt und verschwindet zügig aus dem Pool. Ich warte schon lange darauf, dass es jemanden erwischt, dass er Personal verkauft, um anderes kaufen zu können, aber jemand anderes schneller ist. Dann war die Entlassung falsch mit entsprechenden finanziellen Verlusten. Hier würde ich mir eine Absicherung wünschen.

    Wenn z.B. einer meiner 5 Trainer in Rente geht, möchte ich diesen austauschen ohne dann nur mit 4 darzustehen. Eine Abfrage beim Kauf, wenn alle verfügbaren Personalplätze der Personalart des gewünschten Personals aus dem Pool vergeben sind, welches Personal entlassen werden soll, wäre z.B. eine Lösungsidee. Wahlweise auch eine gewisse Zeit, in der ich mir das Personal für einen Kauf sichern kann.


    (neuwiealt)

    Es hängt von deiner Spieleranzahl ab. Bei 5 und mehr Spielern sind beide Varianten gleich. Bei weniger als 5 Spielern wird Variante 2 besser, da bei mehr Personal von einer Art als Spieler im Kader es Abzüge bei der Trainingleistung gibt.


    (neuwiealt)

    Ich hab zwar alles durchgelesen, aber das ist mir in der Summe zu viel an Änderungsideen und habe folglich nicht versucht, alles zu durchdringen. Die Personalecke habe ich eigentlich nie als veränderungsbedürftig nach dem Update angesehen. Das Wirken des Personals auf die Spieler durch die neue Funktion passt erstmal und würde ich vorerst nicht anfassen wollen. Sie schafft die Möglichkeit, unterschiedliche Wege einzuschlagen. Von einem Spieler-Trainer-Verhältnis von 1 bis 1:5 kann man momentan bei gehobenen sportlichen Ansprüchen wählen. Moti und Konditrainer funktionieren anders (Wirkung auf Jugend + Erwachsene), durch die hohen Kosten entstehen aber auch Unterschiede zw. den Managern. Alles gut also was die Variantenvielfalt anbelangt.

    An der Personalverwaltung (Einstellung, Lehrgänge usw.) könnte man aus meiner Sicht Änderungen vornehmen. Die Vorschläge wie unteranderem Lizens und Spieler nach Rente zum Personal umwandeln überzeugen mich noch nicht. Ein weiteres Aufgabenspektrum für uns neben den elitären Lehrgängen wäre ich aber nicht abgeneigt.

    (z.B. Sonderfunktionen des Personals entwickeln ohne Ausfall seiner Trainingsleistung in welcher Form auch immer wie: "Spitzenförderung"Verringerung der Abzüge der Fähigkeiten über 100, "Traingsprevention und Charakterschulung"Verringerung der Ausfallwahrscheinlichkeit von Spielern, "Gesprächsführung"Renteneintrittswahrscheinlichkeit von Personal oder/und Spieler verringern, "attraktive Spielweise"Fans der Spieler erhöhen, "Seniorenförderung" Altersabzüge verringern usw. )


    (neuwiealt)

    Unterfranken-Family dürfte aber auch kaum mit vollen Einsatz plus top Schlägern antreten. Sehe zumindestens keinen Grund bzw. erstrebenswertes Ziel, wofür sich Kondi und Geld opfern für ihn lohnt.


    (neuwiealt)

    Ich hatte schon an nem Tag zwei Spieler gesperrt. Diese Saison auch schon 3 Tage mit Sperre versehen, was die kleinen Punkte neben meinen gestriegen Fehler einfach zu schlecht werden lässt. Ohne Brehm wars das ohnehin. Größter Stolperstein wären nicht die Unterfranken-Family sondern Goldengate gewesen.


    (nwa)

    Wegen Umzugs momentan nur mit gedrosselten Internet unterwegs. Wollte und hatte eigentlich die Taktik hochgezogen. Leider wurde dies nicht übernommen und ich habs in diesen Falle auch nicht wie bei den anderen Einstellungen kontrolliert. :( Schläger somit umsonst abgenutzt. Verloren hätte ich das Spiel aber wahrscheinlich trotzdem. Da ich meinen gestern gefundenen 10er besser fördern will, muss Brehm raus.


    (neuwialt)

    Mein 10 jähriger hatte nur 13 Talent. Zu Not warte ich lieber, da die Spieler ja sowieso alle nicht in Rente gehen wollen ;)

    3 Saison bei 3 Scouts um nen vernünftigen 10er zu bekommen, erscheint mir zu viel. TTCR hat das ganze damals immer passgenau in einer Saison hinbekommen 8|


    (neuwiealt)

    Hubertus und Fischers-Fritze würde ich darum bitten, das Ganze "Wischiwaschi-gerede" nicht weiter auszubreiten. Ihr orientiert euch in eine Richtung, die mir nicht gefällt. Wenns unbedingt weiter diskutiert werden muss, dann bitte per Pn.


    (neuwiealtb

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